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角丸飾り

安全衛生センター情報

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安全センター情報 2020年3月24日 No.491

《安全衛生団体》
中央労働災害防止協会 [http://www.jisha.or.jp/]
飲食店向けの安全衛生教育動画を公開します
北海道安全衛生サービスセンター [http://www.jisha.or.jp/hokkaido/index.html]
平成31年度中小規模事業場安全衛生サポート事業
安全衛生情報センター [http://www.jaish.gr.jp/index.html]
切れ・こすれ災害事例 冷凍魚のカット中、包丁が滑り手に触れそうになった
墜落・転落ヒヤリ・ハット事例 階段でサンダルが破れて転びそうになった
転倒ヒヤリ・ハット事例 床磨き機で清掃中、つまずき倒れそうになった
財団法人 労働科学研究所 [http://www.isl.or.jp/]
労働者健康安全機構 [https://www.johas.go.jp/]
産業保健活動総合支援事業について
治療と仕事の両立支援
サラリーマン金太郎 治療と仕事の両立支援編
労働安全衛生総合研究所 [http://www.jniosh.go.jp/]
北海道産業保健総合支援センター(産保センター) [http://www1.biz.biglobe.ne.jp/~sanpo01/]
治療と仕事の両立支援
メンタルヘルス支援 相談日の日程
地域産業保健センター情報
無料の窓口相談・電話相談
労働新聞社 [http://www.rodo.co.jp/] 電子書籍の販売を開始しました
 ※HPの変更改訂により以下から適時お読みください。
熱中症警戒アラートを発信 具体的行動とセットで情報伝達へ 環境省・気象庁
派遣先主導で労災隠し共謀 休業中も勤務装う 豊橋労基署が2社3人送検
徳島の弁当販売会社を送検 有効な36協定なく 1カ月172時間残業 鳴門労基署
インターバル制の導入率2割弱 大阪府
雇用維持へ要請文 新型肺炎で使用者側に 厚労省
違法判断で処遇後退の恐れ 労契法20条へ判決 横浜地裁
他社労働者へのパワハラ防止を 埼玉労働局
新型コロナウイルス感染症による小学校休業等対応助成金の申請受付開始 厚労省
送検の回避へ 留意点を解説 都内6労基協会
月100時間超で送検 有効な36協定なく 敦賀労基署 駅弁業者を
国・中労委(N)事件パワハラ事実ないと団交拒否し不当労働行為? 交渉の本質要求と認めず
【主張】雇用情勢にも不安な動き
労働調査会 [http://www.chosakai.co.jp/]
死亡者数は前年同期比10.2%減少〜厚労省・労働災害発生状況
大学の就職内定率は前年同期比0.4ポイント増の92.3%に
令和2年度の安全週間のスローガン決まる
労働あらかると〜どうなる21卒採用
日本産業カウンセラー協会北海道支部 [http://www.do-counselor.jp/index.html]
夜間の無料カウンセリングは毎週火曜日
働く人の無料相談直通ダイヤル開設中
日本産業カウンセラー協会 [http://www.counselor.or.jp/]
ビジネス心理 学習性無力感?ブラックな環境から抜け出せない人は必読!
コミュニケーション 「おせっかい」「ハラスメント」に陥らない部下との距離感
《行政》
厚生労働省 [http://www.mhlw.go.jp/]
新型コロナ水際対策の抜本的強化に関するQ&Aの更新
2020年1月10日 第1回労働者災害補償保険法における二次健康診断等給付の健診費用の額等のあり方に関する検討会 議事録
新型コロナウイルスに関するQ&A(医療機関・検査機関の方向け)を更新
新型コロナウイルスに関するQ&A(一般の方向け)を更新
第1回「芳香族アミン取扱事業場で発生した膀胱がんの業務上外に関する検討会」資料
職場における新型コロナウイルス感染症の拡大防止に向けた取り組みを要請
2019年度第2回化学物質のリスク評価検討会(遺伝毒性評価ワーキンググループ)議事録
「トラック運転者の長時間労働改善に向けたポータルサイト」に新コンテンツ追加
治療と仕事の両立について ガイドライン2020年3月改定版
労働災害発生状況(3月速報値)
職業情報提供サイト(日本版O-NET)」を3月19日に開設します
厚生労働省 北海道労働局 [http://hokkaido-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/]
緊急特定地域特別雇用安定助成金について
新型コロナウイルス感染症に係る小学校等の臨時休業等に伴う保護者の休暇取得支援(新たな助成金制度)について〜3/18日より申請受付を開始
新型コロナウイルス感染症に係る雇用調整助成金の特例措置の拡大について
子の看護休暇・介護休暇が時間単位で取得できるようになります
北海道冬季ゼロ災運動
こころの耳(メンタル専用サイト)[http://kokoro.mhlw.go.jp/]
3月は「「自殺対策強化月間」です 「自殺予防総合情報」を公開
e-ラーニングで学ぶ「15分でわかるセルフケア」
5分でできる職場のストレスセルフチェック
働く人の疲労蓄積度セルフチェック
パワハラポータルサイト「明るい職場応援団」 [http://www.no-pawahara.mhlw.go.jp/]
俳優・中尾彬さん「NO!ハラスメント」動画
「ハラスメント悩み相談室」
動画で学ぶパワハラ
パワーハラスメント オンライン研修講座
ハラスメントに関する法律とハラスメント防止のために講ずべき措置(指針・改正指針が策定)
裁判例〜第17回 上司から受けたパワハラを理由とした損害賠償請求
アスベスト情報[http://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/sekimen/index.html]
独法 労働政策研究・研修機構 (JIL) [http://www.jil.go.jp/]
労働力需給の推計―全国推計(2018年度版)を踏まえた都道府県別試算―
国別トピック フランス 移民と出生率の高さの関係について
OECD 庇護申請による移民は減少、就労や家族に起因する移民は増加
早わかり グラフでみる長期労働統計
パート時給の引き上げ額が過去最高の水準に/連合
いじめ・メンタルヘルス労働者支援センター(IMC) [http://ijimemental.web.fc2.com/index.html]
阪神淡路大震災から25年目、東日本大震災から9年目
人権に民間労働者と公務労働者の違いはない
※おすすめHP
職場のモラルハラスメント対策室 [http://www.morahara.com/]
自分の性格を知る「働く人のためのパーソナリティー障害傾向診断」
睡眠のことなら「ぐっすりネット」
かくれ不眠ラボ [http://www.brainhealth.jp/suimin/]
SAD(社会不安障害・社交不安障害)総合情報サイト「SAD NET」
日本アンガーマネジメント協会 [http://www.angermanagement.co.jp/]
ELECTRIC DOC. [http://e-doc.xii.jp/]
うつ・不安ネット [http://www.cbtjp.net/]
ガン情報 [がん対策情報センターについて]
都道府県のガンに関する情報 北海道
がんと仕事のQ&A
アトリエエム [http://atoriem.jp/]
過労死防止学会 [http://www.jskr.net/]
NPO法人  働き方ASU-NET
苫駒大運営元に是正勧告 苫小牧労基署 就業規則の周知怠る
コロナでテレワーク、その効果は… 社員は思わぬ出費も
郵便局員1万人削減案 全体の5% 事業悪化で浮上
知的・精神障害者は雇わず41% 自治体調査、13%は募集除外
<働き方改革の死角>コーチ名目 まるで退職強要 「2カ月で200社契約せよ」
森友文書改ざん「本省の指示」 自殺職員の妻、佐川氏と国を提訴
ヤマハでパワハラ、30代の社員が自殺 課長職に起用後
障害者の就労の未来に向かって(障害者ユニオン推進委員会) [http://jducenter.blogspot.jp/]
障害者労働者の労災認定について
全国過労死を考える家族の会 [http://karoshi-kazoku.net/]
日本アドラー心理学会 [http://adler.cside.ne.jp/]
日本アドラー心理学会 北海道地方会 [http://hokkaidoadler.wixsite.com/adlerhokkaido]

安全センター情報 2020年3月17日 No.490

《安全衛生団体》
中央労働災害防止協会 [http://www.jisha.or.jp/]
北海道安全衛生サービスセンター [http://www.jisha.or.jp/hokkaido/index.html]
平成31年度中小規模事業場安全衛生サポート事業
安全衛生情報センター [http://www.jaish.gr.jp/index.html]
切れ・こすれ災害事例 電動サンダーを使用中,手首に触れてしまいそうになった
墜落・転落ヒヤリ・ハット事例 脚立の上で電球交換作業中、バランスを崩した
転倒ヒヤリ・ハット事例 漁船で網を引上げ中、船が揺れ転倒しそうになった
財団法人 労働科学研究所 [http://www.isl.or.jp/]
労働の科学 過労死・過労自死のない社会 巻頭言
労働者健康安全機構 [https://www.johas.go.jp/]
産業保健活動総合支援事業について
治療と仕事の両立支援
サラリーマン金太郎 治療と仕事の両立支援編
労働安全衛生総合研究所 [http://www.jniosh.go.jp/]
労働安全衛生研究〜中規模総合病院における患者および患者家族から職員に対する セクシュアルハラスメントの実態調査
北海道産業保健総合支援センター(産保センター) [http://www1.biz.biglobe.ne.jp/~sanpo01/]
治療と仕事の両立支援
メンタルヘルス支援 4月の相談日の日程を掲載
地域産業保健センター健康相談(無料)案内
地域産業保健センター情報
無料の窓口相談・電話相談
労働新聞社 [http://www.rodo.co.jp/] 電子書籍の販売を開始しました
 ※HPの変更改訂により以下から適時お読みください。
死亡者が3人減少 北海道労働局 令和元年の労災発生状況(速報値)
死亡労災で書類送検 太陽光パネルの点検中に墜落 神戸西労基署
労働者が川へ墜落 元請、2次下請を書類送検 浜田労基署
メンタルヘルス 社内相談窓口を設けてサポート 厚労省・セミナー
総務人事課長 管理監督者性認めず 残業代支払い命じる 東京高裁
経営上の懸念事項 人手不足を挙げる企業が5割弱
強い苦痛与えたら1回の言動でも害 パワハラ 厚労省が運用通達
死亡4人で緊急要請 産廃業に自主点検求める 埼玉労働局
有給付与企業を助成 新型コロナ拡大に対処 厚労省
年間総労働は300時間減少 時差出勤が功を奏す
不規則・過労解消 中継輸送で事例集 国交省・働き方改革
【主張】成熟度示すバロメーター
派遣元へ事業停止命令 違法な労働者供給で 東京労働局
コンベヤーで重傷労災 囲いや非常停止装置なく送検 滝川労基署
試料採取は「全時間」 作業環境測定で区分決める 厚労省が指針 個人サンプリング法で
荷役災害防止が急務 メーカー・建設現場の対策に注目 荷主&陸運関係者が意見を交換
残業上限が“不適切” 労基署から勧告受ける 習志野市
目標達成率57.7%に 不当労働行為審査
コンサルの有無に違い コスモスとISO45001で見解
現場のルール映像で伝える 外国人教育に効果を期待 「e-Stand」が安全管理支援/飛島建設
労働調査会 [http://www.chosakai.co.jp/]
高校の就職内定率は94.4%、求人倍率は2.85倍〜今春卒業予定者の1月末現在の状況
北海道の事業所での休業助成率を引上げ〜新型コロナウイルス感染症の影響に伴う雇用調整助成金の追加特例
日本産業カウンセラー協会北海道支部 [http://www.do-counselor.jp/index.html]
夜間の無料カウンセリングは毎週火曜日
働く人の無料相談直通ダイヤル開設中
日本産業カウンセラー協会 [http://www.counselor.or.jp/]
ビジネス心理 感染症の流行で起きる「ストレス」を軽減するための3つのヒント
新型コロナウイルスはどうして人を不安な気持ちにさせるのか?
《行政》
厚生労働省 [http://www.mhlw.go.jp/]
新型コロナウイルスに関するQ&A(企業の方向け)を更新 
新型コロナウイルスに関するQ&A(一般の方向け)を更新
「高年齢労働者の安全と健康確保のためのガイドライン」(エイジフレンドリーガイドライン)を公表
会社で働いている外国人のみなさま(新型コロナウイルス感染症に関する情報 易しい日本語版)
薬害の歴史展示室開設のお知らせ
2019年度化学物質のリスク評価検討会報告書
2019年度第4回化学物質のリスク評価検討会議事録
新型コロナウイルスに関するQ&A(労働者の方向け)を更新
新型コロナウイルスに関するQ&A(医療機関・検査機関の方向け)を更新
厚生労働省 北海道労働局 [http://hokkaido-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/]
新型コロナウイルス感染症に係る小学校等の臨時休業等に伴う保護者の休暇取得支援(新たな助成金制度)について
北海道における労働災害発生状況(2020年2月末現在)
新型コロナウイルス感染症に係る雇用調整助成金の特例措置の拡大について
子の看護休暇・介護休暇が時間単位で取得できるようになります
北海道冬季ゼロ災運動
こころの耳(メンタル専用サイト)[http://kokoro.mhlw.go.jp/]
3月は「「自殺対策強化月間」です 「自殺予防総合情報」を公開
e-ラーニングで学ぶ「15分でわかるセルフケア」
5分でできる職場のストレスセルフチェック
働く人の疲労蓄積度セルフチェック
新着情報 警視庁2020年の月別自殺者数について(2月末の速報値)
パワハラポータルサイト「明るい職場応援団」 [http://www.no-pawahara.mhlw.go.jp/]
俳優・中尾彬さん「NO!ハラスメント」動画
「ハラスメント悩み相談室」
動画で学ぶパワハラ
パワーハラスメント オンライン研修講座
ハラスメントに関する法律とハラスメント防止のために講ずべき措置(指針・改正指針が策定)
裁判例〜第16回 有給休暇の取得妨害
アスベスト情報[http://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/sekimen/index.html]
第3回建築物の解体・改修等における石綿ばく露防止対策等検討会 議事録
独法 労働政策研究・研修機構 (JIL) [http://www.jil.go.jp/]
「企業における退職金等の状況や財形貯蓄の活用状況に関する実態調査(企業調査)」および「勤労者の財産形成に関する調査(従業員調査)」
若年者の離職状況と離職後のキャリア形成U
早わかり グラフでみる労働の今
いじめ・メンタルヘルス労働者支援センター(IMC) [http://ijimemental.web.fc2.com/index.html]
※おすすめHP
職場のモラルハラスメント対策室 [http://www.morahara.com/]
自分の性格を知る「働く人のためのパーソナリティー障害傾向診断」
睡眠のことなら「ぐっすりネット」
かくれ不眠ラボ [http://www.brainhealth.jp/suimin/]
SAD(社会不安障害・社交不安障害)総合情報サイト「SAD NET」
日本アンガーマネジメント協会 [http://www.angermanagement.co.jp/]
ELECTRIC DOC. [http://e-doc.xii.jp/]
うつ・不安ネット [http://www.cbtjp.net/]
ガン情報 [がん対策情報センターについて]
都道府県のガンに関する情報 北海道
がんと仕事のQ&A
アトリエエム [http://atoriem.jp/]
過労死防止学会 [http://www.jskr.net/]
NPO法人  働き方ASU-NET
内定取り消し、相次ぐ悲鳴 救済に乗り出す企業も 新型コロナ
郵政の年休優先に批判 休校対応 労働者に負担転嫁
これが正しいキレ方だ…パワハラと闘う会社員描く「アリ地獄天国」 監督の思いとは
生活保護ホットラインに電話相談相次ぐ 新型コロナウイルス
高齢者労災、深刻化恐れ 70歳就業、年金開始再引き上げへ地ならし?
石綿まみれの作業着洗濯、クボタ元社員の妻死亡 遺族に解決金
テレワークは正社員だけ…非正規労働者から怒りの声
障害者の就労の未来に向かって(障害者ユニオン推進委員会) [http://jducenter.blogspot.jp/]
障害者労働者の労災認定について
全国過労死を考える家族の会 [http://karoshi-kazoku.net/]
日本アドラー心理学会 [http://adler.cside.ne.jp/]
日本アドラー心理学会 北海道地方会 [http://hokkaidoadler.wixsite.com/adlerhokkaido]

安全センター情報 2020年3月9日 No.489

《安全衛生団体》
中央労働災害防止協会 [http://www.jisha.or.jp/]
2020年度 心とからだの健康づくりに関する研修日程を掲載しました
北海道安全衛生サービスセンター [http://www.jisha.or.jp/hokkaido/index.html]
平成31年度中小規模事業場安全衛生サポート事業
安全衛生情報センター [http://www.jaish.gr.jp/index.html]
切れ・こすれ災害事例 業務用皮むきを使用の際に、指先を切りそうになった
墜落・転落ヒヤリ・ハット事例 雪下ろし作業集、屋根から墜落しそうになった
転倒ヒヤリ・ハット事例 重機から降りる時に転び、廃棄用鋼材に激突しそうになった
財団法人 労働科学研究所 [http://www.isl.or.jp/]
労働者健康安全機構 [https://www.johas.go.jp/]
2020年度上半期(4〜9月)両立支援コーディネーター基礎研修日程を掲載
産業保健活動総合支援事業について
治療と仕事の両立支援
サラリーマン金太郎 治療と仕事の両立支援編
労働安全衛生総合研究所 [http://www.jniosh.go.jp/]
労働安全衛生研究〜トラックドライバーの過労に影響する働き方と休み方の横断的検討
北海道産業保健総合支援センター(産保センター) [http://www1.biz.biglobe.ne.jp/~sanpo01/]
治療と仕事の両立支援
メンタルヘルス支援 相談日の日程
地域産業保健センター健康相談(無料)案内
地域産業保健センター情報
無料の窓口相談・電話相談
労働新聞社 [http://www.rodo.co.jp/] 電子書籍の販売を開始しました
 ※HPの変更改訂により以下から適時お読みください。
産廃処理業へ災害防止を要請 死亡・休業増加で埼玉労働局
1カ月124時間の違法残業 食料品卸売業者を書類送検 水戸労基署
建設現場の半数で違反見つかる 元請け措置未実施目立つ 秋田労働局
トップと現場一体の安全衛生体制へ ISO45001認証を取得 明電舎
風邪症状社員に休暇取得勧奨を 新型肺炎・基本方針
対話深め処遇改善へ 技能協と連合が共同宣言
番組制作業者らに集団指導 三田労基署
中国客減に特例支給 「新型肺炎」で雇調金改善 厚労省
4月の規制強化へ準備を
介護職確保へ週休3日制 定着率向上めざす 宮城県
改善基準遵守へ 運行形態を変更 国交省セミナー
時差出勤に5類型 1〜2時間の幅設ける 東京ソワール
坂道でブレーキをかけず 貨物自動車の逸走で死亡事故 金沢労基署・業者を送検
労働調査会 [http://www.chosakai.co.jp/]
労働あらかると 〜 中小企業の評価制度は“回転ずし”に学べ
日本産業カウンセラー協会北海道支部 [http://www.do-counselor.jp/index.html]
産業カウンセラー養成講座 無料 体験講座&説明会
夜間の無料カウンセリングは毎週火曜日
働く人の無料相談直通ダイヤル開設中
日本産業カウンセラー協会 [http://www.counselor.or.jp/]
ビジネス心理〜落ち着かない日々に負けない心をつくるセルフ・コンパッションとは
HSPの人だから持てる6つの強みとは?
《行政》
厚生労働省 [http://www.mhlw.go.jp/]
新型コロナウイルスに関するQ&A(一般の方向け)を更新
新型コロナウイルスに関するQ&A(労働者の方向け)を更新
新型コロナウイルスに関するQ&A(企業の方向け)を更新
2019年度第3回化学物質による労働者の健康障害防止措置に係る検討会議事録
令和元年度第2回トンネル建設工事の切羽付近における作業環境等の改善のための技術的事項に関する検討会 議事録
厚生労働省 北海道労働局 [http://hokkaido-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/]
新型コロナウイルス感染症に係る雇用調整助成金の特例措置の拡大について
子の看護休暇・介護休暇が時間単位で取得できるようになります
北海道冬季ゼロ災運動
こころの耳(メンタル専用サイト)[http://kokoro.mhlw.go.jp/]
3月は「「自殺対策強化月間」です 「自殺予防総合情報」を公開
e-ラーニングで学ぶ「15分でわかるセルフケア」
5分でできる職場のストレスセルフチェック
働く人の疲労蓄積度セルフチェック
着信情報 小学校等の臨時休業に伴う保護者の休暇取得支援のための新たな助成金を創設
パワハラポータルサイト「明るい職場応援団」 [http://www.no-pawahara.mhlw.go.jp/]
俳優・中尾彬さん「NO!ハラスメント」動画
「ハラスメント悩み相談室」
動画で学ぶパワハラ
パワーハラスメント オンライン研修講座
ハラスメントに関する法律とハラスメント防止のために講ずべき措置(指針・改正指針が策定)
裁判例〜第15回 自然退職扱い社員からのパワハラを理由とした損害賠償等請求
アスベスト情報[http://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/sekimen/index.html]
独法 労働政策研究・研修機構 (JIL) [http://www.jil.go.jp/]
生産性の上昇が労働需要に与えるマクロ影響評価
最近の統計調査結果から2020年2月
いじめ・メンタルヘルス労働者支援センター(IMC) [http://ijimemental.web.fc2.com/index.html]
※おすすめHP
職場のモラルハラスメント対策室 [http://www.morahara.com/]
自分の性格を知る「働く人のためのパーソナリティー障害傾向診断」
睡眠のことなら「ぐっすりネット」
かくれ不眠ラボ [http://www.brainhealth.jp/suimin/]
SAD(社会不安障害・社交不安障害)総合情報サイト「SAD NET」
日本アンガーマネジメント協会 [http://www.angermanagement.co.jp/]
ELECTRIC DOC. [http://e-doc.xii.jp/]
うつ・不安ネット [http://www.cbtjp.net/]
ガン情報 [がん対策情報センターについて]
都道府県のガンに関する情報 北海道
がんと仕事のQ&A
アトリエエム [http://atoriem.jp/]
過労死防止学会 [http://www.jskr.net/]
NPO法人  働き方ASU-NET
パワハラ、悪質なら免職に 国家公務員、懲戒指針改正へ―人事院
パワハラ窓口、相談してみたけれど 仕事干され「退職促されているよう」
「パンプス強制許されない」 安倍政権、見解を転換
「雇い止めにすると言われた」 新型コロナの影響で相次ぐ休業相談 沖縄労働局
過労、暴力で息子自殺 「木曽路」に両親が賠償請求 神戸地裁尼崎支部
「勇気出してよかった」聴覚障害者の女性、職場の嫌がらせで裁判…オリックスと和解
臨時休校で連合会長、保護者の100%休業補償を要請
障害者の就労の未来に向かって(障害者ユニオン推進委員会) [http://jducenter.blogspot.jp/]
障害者労働者の労災認定について
全国過労死を考える家族の会 [http://karoshi-kazoku.net/]
日本アドラー心理学会 [http://adler.cside.ne.jp/]
日本アドラー心理学会 北海道地方会 [http://hokkaidoadler.wixsite.com/adlerhokkaido]

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