安全センター情報　2020年5月13日　No.497

《安全衛生団体》

●中央労働災害防止協会　［http://www.jisha.or.jp/］

●北海道安全衛生サービスセンター　［http://www.jisha.or.jp/hokkaido/index.html］

●安全衛生情報センター　［http://www.jaish.gr.jp/index.html］

●切れ・こすれ災害事例　ガラスの破片を誤まってつかんでしまった

●墜落・転落ヒヤリ・ハット事例　蛍光灯を交換中、脚立から落下しそうになった

●転倒ヒヤリ・ハット事例　荷卸し作業中、カーゴ台車が倒れ、作業員が転倒しそうになった

●交通事故ヒヤリ・ハット事例　歩車分離式信号機のある交差点で人をひきそうになった

●財団法人　労働科学研究所　［http://www.isl.or.jp/］

●いじめ・暴力・ハラスメントのない 仕事の世界　巻頭言　いじめっ子をつくらない学校風土

●労働者健康安全機構　［https://www.johas.go.jp/］

●新型コロナウイルス感染症関連情報を更新

●３つの密を避けるための手引き

●産業保健活動総合支援事業について

●治療と仕事の両立支援

●サラリーマン金太郎　治療と仕事の両立支援編

●労働安全衛生総合研究所　［https://www.jniosh.johas.go.jp/］

●北海道産業保健総合支援センター（産保センター）　［http://www.hokkaidos.johas.go.jp/］

●治療と仕事の両立支援

●メンタルヘルス支援　相談日程

●地域産業保健センター情報

●地域産業保健センター健康相談（無料）

●無料の窓口相談・電話相談

●労働新聞社　［http://www.rodo.co.jp/］　電子書籍の販売を開始しました
　※HPの変更改訂により以下から適時お読みください。

●新型コロナ　作業員配置をブロック分け　国交省が「３密」回避へ事例

●近隣に配慮し安全な工事を　「まぶたの家族」運動が効果　大事な人を泣かせるわけには

●過重勤務で指定取消　訪問介護に月367時間　兵庫県

●定格荷重2.8トンのところ3.5トンの荷を吊り上げ　死亡労災で造船業者を送検　尾道労基署

●自動農機の安全ガイドライン改正　新たにロボット田植機を追加　農水省

●木材チップに埋もれ窒息死　運送業者を送検　萩労基署

●消毒用アルコールの火災に注意　東京消防庁　安全な使用を動画で呼びかける

●テレワーク中の運動不足解消に　健康体操動画を公開　22世紀医療センター

●今年は暑さ指数と衣類の通気性啓発　職場における熱中症予防対策　厚労省

●「事前調査」を強化　石綿障害予防向け規則改正　厚労省

●パワハラ対策　未然防止へ相談デスク　規則で違反行動列挙雇調金の迅速緩和を支持

●感染者受入れに対策などを要請　サービス連合

●休息時間は導入後に変更を　９時間から11時間へ　勤務間インターバルで手引　厚労省

●一人親方化を抑制へ　国交省　新たに検討会設置

●週２回以上運動が好影響　中災防報告書　労働者の生活習慣で　ストレス反応と相関あり

●動画連動企画　列車速度を肌で体感　触車・感電・墜落の危険性考える

●足場・法面からの墜落防止を重点　ガイドライン順守徹底を

●労働調査会　［http://www.chosakai.co.jp/］

●労働保険の年度更新期間を８月31日までに延長〜厚生労働省

●４割の事業場に違法な時間外労働が〜厚労省「過重労働解消キャンペーン」の監督結果

●今年度の全国労働衛生週間のスローガン募集中〜厚生労働省

●日本産業カウンセラー協会北海道支部　［http://www.do-counselor.jp/］

●月、水、金の１３：００〜１７：００　産業カウンセラーによる無料の電話相談を実施中

●毎週火曜日の夜間　無料「働く人の悩み相談室」を実施中

●日本産業カウンセラー協会　［http://www.counselor.or.jp/］

●ビジネス心理　先の見えない「コロナ禍」を乗り切る5つの方法

●感染者を攻撃してしまう心理「公正世界仮説」って、なに？

●心理学が教える「飽きた」を克服する4つの対策

《行政》

●厚生労働省　［http://www.mhlw.go.jp/］

●2020年世界禁煙デーについて

●新型コロナウイルスに関するQ&A（労働者の方向け）を更新

●第５回「精神障害の労災認定の基準に関する専門検討会」

●雇用調整助成金（５月１１日現在）を掲載

●新型コロナウイルスに関するQ&A（一般の方向け）を更新

●新型コロナウイルスに関するQ&A（企業の方向け）を更新

●令和元年度11月「過重労働解消キャンペーン」の重点監督の実施結果を公表

●全国労働衛生週間のスローガンの募集について

●労働災害発生状況（４月速報値）

●広報誌「厚生労働」５月号

●第６回「裁量労働制実態調査に関する専門家検討会」議事録

●厚生労働省　北海道労働局　［http://hokkaido-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/］

●新型コロナウイルス感染症の影響による「生活を支えるための支援」

●新型コロナウイルス感染症の影響に伴う雇用調整助成金の特例について

●北海道における労働災害発生状況（４月末現在）

●パワハラ防止対策法の動画を配信

●北海道労働局行政運営方針（概略版）

●子の看護休暇・介護休暇が時間単位で取得できるようになります

●こころの耳（メンタル専用サイト）［http://kokoro.mhlw.go.jp/］

●e-ラーニングで学ぶ「15分でわかるセルフケア」

●5分でできる職場のストレスセルフチェック

●働く人の疲労蓄積度セルフチェック

●新型コロナウイルス感染症対策（こころのケア）

●パワハラポータルサイト「明るい職場応援団」 ［https://www.no-harassment.mhlw.go.jp/］

●「ハラスメント悩み相談室」

●動画で学ぶパワハラ

●パワーハラスメント　オンライン研修講座

●ハラスメントに関する法律とハラスメント防止のために講ずべき措置（指針・改正指針が策定）

●裁判例〜第２３回　所属部の問題点を上申で報復を受け退職を余儀なくされた事案

●アスベスト情報［http://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/sekimen/index.html］

●独法　労働政策研究・研修機構　（JIL）　［http://www.jil.go.jp/］

●新型コロナウイルス感染症の影響を受けた日本と各国の雇用動向と 雇用・労働対策

●新型コロナが雇用・就業・失業に与える影響

●海外労働状況　ドイツにおける新型コロナウイルス危機への経済・雇用政策上の対応

●賃金の８割を助成する解雇防止策を導入 ―イギリスの緊急労働市場対策

●国別労働トピック　韓国の非正規労働者の規模と特徴

●いじめ・メンタルヘルス労働者支援センター（IMC） [http://ijimemental.web.fc2.com/index.html]

●真っ暗だからこそ見える光がある

※おすすめHP

●日本アンガーマネジメント協会 ［http://www.angermanagement.co.jp/］

●うつ・不安ネット [http://www.cbtjp.net/]

●ガン情報 [がん対策情報センターについて]

●都道府県のガンに関する情報　北海道

●がんと仕事のＱ＆Ａ

●アトリエエム [http://atoriem.jp/]

●過労死防止学会 [http://www.jskr.net/]

●NPO法人　 働き方ASU-NET

●アメリカの雇用統計 ４月は失業率14.7％に 戦後最悪 就業者2050万人減

●精神障害の労災認定の基準に関する専門検討会報告書

●障害者の就労の未来に向かって（障害者ユニオン推進委員会） [http://jducenter.blogspot.jp/]

●障害者労働者の労災認定について

●全国過労死を考える家族の会 [http://karoshi-kazoku.net/]

●日本アドラー心理学会 [http://adler.cside.ne.jp/]

●各地のたより

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