安全センター情報　2019年11月27日　No.476

《安全衛生団体》

●中央労働災害防止協会　［http://www.jisha.or.jp/］

●安全衛生教育促進運動がはじまります

●北海道安全衛生サービスセンター　［http://www.jisha.or.jp/hokkaido/index.html］

●フルハーネスト型墜落制止用器具特別教育を１２月２４日、２月４日に札幌で開催

●平成３１年度中小規模事業場安全衛生サポート事業

●安全衛生情報センター　［http://www.jaish.gr.jp/index.html］

●はさまれ・巻き込まれ災害事例　ミキサーの攪拌フックに手が巻き込まれそうになった

●墜落・転落ヒヤリ・ハット事例　材料の取り出しで墜落しそうになった

●転倒ヒヤリ・ハット事例　座席から立ち上がった時、引き出しにつまづき転倒しそうになった

●財団法人　労働科学研究所　［http://www.isl.or.jp/］

●安全文化向上プログラム

●労働者健康安全機構　［https://www.johas.go.jp/］

●産業保健活動総合支援事業について

●治療と仕事の両立支援

●サラリーマン金太郎　治療と仕事の両立支援編

●治療と仕事の「両立支援」とは？　熊本労災病院における取り組み

●労働安全衛生総合研究所　［https://www.jniosh.johas.go.jp/］

●防護服着用時の暑熱負担軽減対策

●北海道産業保健総合支援センター（産保センター）　［http://www.hokkaidos.johas.go.jp/］

●治療と仕事の両立支援

●メンタルヘルス支援　相談日の日程

●地域産業保健センター健康相談（無料）案内

●地域産業保健センター情報

●無料の窓口相談・電話相談

●労働新聞社　［http://www.rodo.co.jp/］　電子書籍の販売を開始しました
　※HPの変更改訂により以下から適時お読みください。

●しわ寄せ防止18団体が訴え　千葉・公労使会議

●第三次産業の労災防止図る　年末年始・中災防

●該当しない例を示す　遅刻常習に「強く注意」　厚労省・パワハラ指針案

●体感車両が事業場を巡回　ＶＲでリアルな災害体験見せる　新型設備の運用開始／明電舎

●現場での対話・啓発を重視　第78回全国産業安全衛生大会 in 京都

●事業者へ指導も検討　ガイドライン策定提案し　高年齢者の安衛対策で　厚労省

●適切に労働者代表選出　36協定解説セミナー開く　東京経協

●中小時間外規制　対応説明会開く　品川労基署

●安全衛生大会　入社時の教育にセルフケア追加　亀戸労基署

●４割で違法残業に　3000社超を監督指導　東京労働局

●トラック運送業　安全運転へ睡眠マニュアル　日誌作成し現状把握　全ト協

●８0時間超の残業が60事業場で発覚　法違反率は77％　鹿児島労働局

●【ひのみやぐら】意識高めたゼロ災運動

●労働調査会　［http://www.chosakai.co.jp/］

●賃金の引上げ行った企業は前年を上回る90.2％?令和元年・賃金引上げ等実態調査結果

●66歳以上働ける制度がある企業が３割超える?厚労省・高年齢者の雇用状況

●労働あらかると〜「働き方改革」が街の景色を変えている

●日本産業カウンセラー協会北海道支部　［http://www.do-counselor.jp/］

●メンタルヘルス研修の講師を派遣します.（無料）

●夜間の無料カウンセリングは毎週月曜日から火曜日になります

●働く人の無料相談直通ダイヤル開設中

●日本産業カウンセラー協会　［http://www.counselor.or.jp/］

●当事者研究って何？自分の「生きづらさ」を客観的に観て、大事にできる

《行政》

●厚生労働省　［http://www.mhlw.go.jp/］

●第４回「人生100年時代に向けた高年齢労働者の安全と健康に関する有識者会議」資料

●第81回労働政策審議会労働条件分科会労災保険部会資料

●令和元年「高年齢者の雇用状況」集計結果

●第125回労働政策審議会安全衛生分科会（資料）

●第22回労働政策審議会雇用環境・均等分科会

●2019年10月30日　石綿に係る疾病の業務上外に関する検討会（令和元年度第７回）議事概要

●厚生労働省　北海道労働局　［http://hokkaido-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/］

●令和元年北海道「高年齢者の雇用状況」集計結果

●労働災害発生状況（１０月末現在速報値）

●こころの耳（メンタル専用サイト）［http://kokoro.mhlw.go.jp/］

●メンタルヘルス対策の取り組み事例〜西日本高速道路サービス四国株式会社

●5分でできる職場のストレスセルフチェック

●働く人の疲労蓄積度セルフチェック

●ご存知ですか？うつ病〜周りの方の注意も大切

●パワハラポータルサイト「明るい職場応援団」 ［https://www.no-harassment.mhlw.go.jp/］

●[NOハラスメント]の新しいポスター・パンフレットの配布申し込みの受付開始

●「ハラスメント悩み相談室」

●動画で学ぶパワハラ

●パワーハラスメント　オンライン研修講座

●ハラスメントに関する法律とハラスメント防止のために講ずべき措置

●裁判例〜第２回　上司の叱責とパワハラ〜前田道路事件

●アスベスト情報［http://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/sekimen/index.html］

●独法　労働政策研究・研修機構　（JIL）　［http://www.jil.go.jp/］

●中高年齢者の転職・再就職調査　

●国別労働トピック　ドイツ　〜　YouTuber組合と金属産業労組の連携

●勤務間インターバル制度の導入は3.7％、導 入予定・検討は15.3％に上昇――厚労省調査

●いじめ・メンタルヘルス労働者支援センター（IMC） [http://ijimemental.web.fc2.com/index.html]

●「顧客や取引先からクレーム」 禁止の法整備を

※おすすめHP

●日本アンガーマネジメント協会 ［http://www.angermanagement.co.jp/］

●うつ・不安ネット [http://www.cbtjp.net/]

●ガン情報 [がん対策情報センターについて]

●都道府県のガンに関する情報　北海道

●がんと仕事のＱ＆Ａ

●アトリエエム [http://atoriem.jp/]

●過労死防止学会 [http://www.jskr.net/]

●NPO法人　 働き方ASU-NET

●日本の若者は「過剰競争で傷ついている」　ローマ教皇が5万人ミサで訴える

●男性が転落死、高さ２メートル以上で脚立に乗って作業中〜書類送検

●「変形労働は導入できない」 日教組が働き方調査を公表

●パワハラ自殺　実効ある「防止法」に

●「3年で30万人」は絵空事か　就職氷河期世代の雇用対策に欠けた、深刻な視点

●障害者の就労の未来に向かって（障害者ユニオン推進委員会） [http://jducenter.blogspot.jp/]

●全国過労死を考える家族の会 [http://karoshi-kazoku.net/]

●日本アドラー心理学会 [http://adler.cside.ne.jp/]

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●「かくれ不眠」チェックシート

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