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角丸飾り

安全センター情報 2019年6月18日 No.455

《安全衛生団体》
中央労働災害防止協会 [http://www.jisha.or.jp/]
70歳時代へ 高年齢労働者の安全と健康確保を支援
北海道安全衛生サービスセンター [http://www.jisha.or.jp/hokkaido/index.html]
平成31年度中小規模事業場安全衛生サポート事業の受付を開始します
安全衛生情報センター [http://www.jaish.gr.jp/index.html]
はさまれ・巻き込まれ災害事例 アタッチメントの隙間に指を挟みそうになった
墜落・転落ヒヤリ・ハット事例 プラットフォームでかご台車と一緒に転落しそうになった
転倒ヒヤリ・ハット事例 法面で除草作業中、転倒しそうになった
財団法人 労働科学研究所 [http://www.isl.or.jp/]
労働者健康安全機構 [https://www.johas.go.jp/]
治療と仕事の両立支援
サラリーマン金太郎 治療と仕事の両立支援編
労働安全衛生総合研究所 [http://www.jniosh.go.jp/]
リスクアセスメント等実施支援ツール/実施マニュアル/チェックポイント集について
北海道産業保健総合支援センター(産保センター) [http://www1.biz.biglobe.ne.jp/~sanpo01/]
相談日の日程
地域産業保健センター健康相談(無料)の案内
無料の窓口相談・電話相談
労働新聞社 [http://www.rodo.co.jp/] 電子書籍の販売を開始しました
 ※HPの変更改訂により以下から適時お読みください。
効果的な健康づくり キーパーソンが必要 中災防が提言
建設産業に魅力感じるが低下に転じる 日建協調査
「点検回数」多く被災 経年設備の労災分析で 厚労省が報告書
平成30年 労災死傷者増え10年ぶり1万人 東京労働局
治療との両立も支援 中小向け奨励金を拡充 東京都
健診データ活用を 健康経営の推進へ 同友会提言
脅迫・名誉棄損多く ハラスメントで実態調査 連合
急性アル中死を労災認定 ホストが多量飲酒で 大阪地裁
健診の未実施で事業許可取消し 関東運輸局
安全に働ける現場を 特定技能外国人で「宣言」 日建連
“カスハラ”にも対処 「指針」で具体化へ 通常国会
自転車通勤 安全教育・指導欠かせず 導入促進へ手引作成 国交省
自動車運転者 改善基準告示に研修教材 労働者も知識習得を
熱中症予防へ暑さ指数把握 東京労働局要請
技能実習 縫製業者を逮捕・送検 時給405円で働かせる 岐阜労基署
労働調査会 [http://www.chosakai.co.jp/]
労災保険の追加給付の額はメリット収支率には反映させないことに〜厚労省・関係省令改正
死亡者数は前年同期比2.3%減少〜厚労省・労働災害発生状況〜
労働あらかると 退職者とはキレイさっぱり別れよう
日本産業カウンセラー協会北海道支部 [http://www.do-counselor.jp/index.html]
夜間の無料カウンセリングは毎週月曜日から火曜日になります
働く人の無料相談直通ダイヤル開設中
日本産業カウンセラー協会 [http://www.counselor.or.jp/]
2018 年度の日本産業カウンセラー協会 相談室および電話相談の利用状況等
《行政》
厚生労働省 [http://www.mhlw.go.jp/]
2019年度第1回化学物質のリスク評価検討会(発がん性評価ワーキンググループ)議事録
労働災害発生状況について(6月速報値)
「安全衛生に係る優良事業場、団体又は功労者に対する厚生労働大臣表彰」の受賞者を決定
「労働保険の保険料の徴収等に関する法律施行規則の一部を改正する省令案要綱」の諮問と答申
第76回労働政策審議会労働条件分科会労災保険部会資料
2019年度第1回化学物質のリスク評価に係る企画検討会議事録
2019年度第1回化学物質のリスク評価検討会(有害性評価小検討会)議事録
厚生労働省 北海道労働局 [http://hokkaido-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/]
「第2回技能実習法に係る北海道地区地域協議会」の開催について〜制度等に関する意見を募集
令和元年 建設業無災害表彰受賞現場一覧
2019年6月13日北海道労働局発表 北海道の労働災害統計
介護で仕事を辞める前にご相談ください
育児・介護休業について〜従業員周知用チラシ(ハラスメント防止イラスト)を掲載
「アルバイトの労働条件を確かめよう!」キャンペーンの実施について
こころの耳(メンタル専用サイト)[http://kokoro.mhlw.go.jp/]
セルフケアがわかる謎解きドラマ
5分でできる職場のストレスセルフチェック
働く人の疲労蓄積度セルフチェック
こころの病 克服体験記 再び自殺者を出さないために
平成31年(令和元年)の月別の自殺者数について
パワハラポータルサイト「明るい職場応援団」 [http://www.no-pawahara.mhlw.go.jp/]
「ハラスメント悩み相談室」のリンクバナーを追加しました
第60回 パワハラ事例
動画で学ぶパワハラ
パワーハラスメント オンライン研修講座
アスベスト情報[http://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/sekimen/index.html]
独法 労働政策研究・研修機構 (JIL) [http://www.jil.go.jp/]
雇用類似の働き方
いじめ・メンタルヘルス労働者支援センター(IMC) [http://ijimemental.web.fc2.com/index.html]
※おすすめHP
職場のモラルハラスメント対策室 [http://www.morahara.com/]
自分の性格を知る「働く人のためのパーソナリティー障害傾向診断」
睡眠のことなら「ぐっすりネット」
かくれ不眠ラボ [http://www.brainhealth.jp/suimin/]
「かくれ不眠」チェックシート
SAD(社会不安障害・社交不安障害)総合情報サイト「SAD NET」
日本アンガーマネジメント協会 [http://www.angermanagement.co.jp/]
ELECTRIC DOC. [http://e-doc.xii.jp/]
うつ・不安ネット [http://www.cbtjp.net/]
ガン情報 [がん対策情報センターについて]
都道府県のガンに関する情報 北海道
がんと仕事のQ&A
アトリエエム [http://atoriem.jp/]
過労死防止学会 [http://www.jskr.net/]
NPO法人  働き方ASU-NET
ILO総会連日議論紛糾 ハラスメントの定義、適用範囲など固まる
取引先ストレスは「労災」、営業マン急死で認定
8割「働き方変わらず」=改革法施行も、「満足」6%−民間意識調査
国家公務員のパワハラ相談、過去最高、人事院発表
日本の管理職、高い死亡率 負担増が原因? バブル後上昇 東大調査
遺族に労災情報不開示違法の判決
過労死ライン超過116人 18年度、大分県知事部局
障害者の就労の未来に向かって(障害者ユニオン推進委員会) [http://jducenter.blogspot.jp/]
全国過労死を考える家族の会 [http://karoshi-kazoku.net/]
日本アドラー心理学会 [http://adler.cside.ne.jp/]
アドラーいい話
日本アドラー心理学会 北海道地方会 [http://hokkaidoadler.wixsite.com/adlerhokkaido]

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